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据英国《金融时报》报道,Uber正在开发一项短期的劳务派遣服务,预计为大型活动和各项企业事务提供1099个独立承包商。一位知情人士透露,这项被称作“Uber Works”的服务将为合作伙伴提供服务员、保安等临时工。

实际上,Uber早在几个月前就已经在洛杉矶首次试用了这个项目,之后又在芝加哥进行试验。Uber本身就拥有一个庞大的司机系统——想必这些司机一定对于独立承包商的报税过程非常熟悉,而他们中可能有许多正在寻找额外的临时工作。不过,Uber目前试点的项目并未向Uber司机开放申请。

今年6月,Rachel Holt出任美国和加拿大的Uber区域总经理。Holt自2011年开始在Uber工作,主要负责改善和部署新的服务项目,比如自行车、摩托车和汽车的出租服务以及公共交通的整合。

Uber发布了一则招聘管理芝加哥特殊项目的总经理的启示,上面写道:“我们希望按照合作伙伴的需求向他们提供灵活多样的服务。这就要求公司的管理者有着敏锐的直觉和有求必应的精神,从而更好地支持公司的业务并为客户提供更多的帮助。”

目前,Uber并未就此事发表评论。但鉴于公司准备于明年进行IPO,此举显然是为了让公司的业务更加多元化。2017年,Uber在多式联运领域双管齐下,先是上线了电动单车租赁服务,后直接收购了这家共享电动车平台JumpBikes。而在上个月,Uber又在加州圣塔莫尼卡上线了共享滑板车业务。

这项Uber Work究竟能否启动还有待观察,但可以肯定的是,Uber正在不断探索新的领域并将试图重新对公司角色进行定义。

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本文系未央网专栏作者发表,属作者个人观点,不代表网站观点,未经许可严禁转载,违者必究!

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