本文共字，预计阅读时间。

近日，阿联酋总统办公厅国家专家项目人工智能专项（NEP-AI）参访团到访陆家嘴金融城开展交流座谈。参访团成员包括阿联酋总统办公厅发展事务办公室、阿布扎比国家石油公司、国家专家项目等相关负责人，陆家嘴管理局相关负责人接待了参访团一行。

此次座谈定向邀请陆家嘴区域科技与人工智能代表企业参与。禾蛙作为唯一受邀的AI+招聘企业，在会上作专题汇报，向参访团系统介绍中国招聘AI的前沿技术探索与产业落地实践。

中阿携手：一场关于AI未来的跨国对话

阿联酋是全球较早将人工智能上升为国家战略的国家之一。2017年，阿联酋率先在全球设立人工智能部长，并将AI列为国家议程的核心支柱。

阿联酋总统办公厅国家专家项目（NEP）是阿联酋国家级人才培养的重点工程，旗下NEP-AI致力于培养阿联酋国家级人工智能专家与产业领军人才。此次NEP-AI参访团到访，旨在了解陆家嘴与浦东的发展历程，以及上海和浦东如何运用政策与资本推动科技产业发展。

作为中国领先的AI原生Agent招聘合作平台，禾蛙联合创始人、海外运营负责人杨展在会上分享了AI在招聘领域落地的“中国路径”。

杨展表示，招聘是AI落地价值最直接的场景之一。一方面，人岗匹配本质上是大规模的非结构化数据处理与判断，恰是大模型最擅长的；另一方面，招聘又高度依赖行业认知与人际信任，纯技术方案难以独立完成闭环。

基于这一判断，禾蛙走出了一条“平台+AI”的实践路线——以平台汇聚行业专业能力，以AI放大专业能力的半径。

从Domi到全球生态：以AI放大招聘协作半径

为了真正把AI的半径延伸到招聘的全链路之中，今年7月，禾蛙推出猎头行业AI原生Agent——Domi。Domi可深度参与岗位解析、候选人挖掘、简历分析、人岗匹配与交付协同等全流程，将过去依赖资深顾问个人经验的判断，转化为可复用、可规模化的智能协作能力。

同时，Domi实现猎头Agent之间的协作，连接人、岗与know-how，完成供需交易与价值落地。

技术的价值最终在业务规模与生态网络中得到了有力印证。截至2026年上半年，禾蛙已聚合5.46万家生态企业、20.3万名生态顾问，链接海内外460余座城市，累计交付offer突破3.6万份，近一年协作推荐人才超62万名。

禾蛙深厚生态与技术势能，正加速转化为走向世界的底气。目前，禾蛙已具备服务跨境人才配置的能力，涵盖高管人才招募、管理团队搭建、批量职位招聘、优质EOR（名义雇主）供应商对接等，通过落地本地化招聘用工方案，深度适配海外本土市场经营规则。

未来，禾蛙将持续发挥AI在人才配置中的效能，依托现有的生态网络与跨境服务能力，进一步深化国际交流与合作。在探索中国AI人力资源服务出海的过程中，禾蛙致力于为全球人才流动与企业发展提供扎实的助力。

[Source]

本文系未央网专栏作者发表，属作者个人观点，不代表网站观点，未经许可严禁转载，违者必究！

本文为作者授权未央网发表，属作者个人观点，不代表网站观点，未经许可严禁转载，违者必究！

本文版权归原作者所有，如有侵权，请联系删除。